Dekorative Grafik

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in / Post-Doc Bodenkunde, Geo-, Forstwissenschaften (w/m/d)

  • Einsatzort: Eberswalde
  • Startdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Organisationseinheit: Institut für Waldökosysteme (WO)
  • Art der Anstellung: Vollzeit / Teilzeit möglich
  • Bewerbungsfrist: 10.09.2026

Das Institut für Waldökosysteme des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei am Standort Eberswalde, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet für 36 Monate - eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in / Post-Doc zum Thema Wasserhaushalt von Waldökosystemen (w/m/d) in Vollzeit (zzt. 39 Stunden/Woche) zur Mitarbeit im Arbeitsbereich Bodenschutz und Waldzustand.

Wälder sollen naturnah sein und produktiv. Ihre Bewirtschaftung soll nutzbringend sein und umweltgerecht. Obendrein sollen Wälder gerüstet sein für den Klimawandel. In diesem Spannungsfeld sucht das Thünen-Institut für Waldökosysteme nach Lösungen für die Wälder und deren Bewirtschaftung. Hierzu besteht ein umfassendes nationales und internationales wissenschaftliches Netzwerk zu verschiedenen Themen im Bereich Waldökologie, Waldinventuren, Umweltmonitoring, Treibhausgasberichterstattung und Wildtierökologie. Zurzeit befindet sich die dritte Bodenzustandserhebung im Wald in der Auswertungsphase. Für die umfassende Analyse des Wasserhaushaltes suchen wir Unterstützung.

Die Stelle dient der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung im Rahmen der Post-Doc-Phase. Die Befristung des Arbeitsverhältnisses erfolgt innerhalb der Höchstbefristungsdauer nach § 2 Abs. 1 Satz 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem TVöD Bund und wird bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 14 TVöD Bund vergütet – das entspricht einem Jahresgehalt von 67.552,94 € bis 96.285,20 € bei Vollbeschäftigung

Ihre AufgabenIhre Aufgaben

  • Wasserhaushaltsmodellierung z. B. mit LWF-BROOK90
  • Ableitung von Trockenstress-Indikatoren für den Waldzustand
  • statistische Auswertung von Bodenzustandserhebung im Wald (BZEIII)
  • Visualisierung von Daten (z. B. in Form von Karten, Grafiken und Dashboards)
  • Publikation der Ergebnisse in wissenschaftlichen Zeitschriften, Büchern, Berichten und Newslettern sowie Präsentation auf internationalen Konferenzen
  • Unterstützung im Projektmanagement

Ihr ProfilIhr Profil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc., Univ-Diplom) im Bereich Bodenkunde, Geowissenschaften, Forstwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Promotion, idealerweise im einschlägigen Bereich
  • sehr gute Kenntnisse der Bodenphysik
  • Kenntnisse in der Wasserhaushaltsmodellierung sowie zu Waldökosystemen und Ökosystemfunktionen
  • sehr gute Programmierkenntnisse in R
  • Erfahrung in der Nutzung von HPC-Systemen (High-Performance Computing) zur Verarbeitung großer Datensätze
  • Kenntnisse in der Erstellung von interaktiven Anwendungen (z. B. mit R Shiny) sowie mit Versionierungstools (z. B. Git) 
  • Praxis in der Publikation von Forschungsdaten (Open Data)
  • Erfahrung mit GIS (QGIS oder ArcGis)
  • sehr gute Deutsch- unf Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit
  • Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Sachverhalte klar und zielgruppengerecht zu kommunizieren

Unsere Benefits

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik - zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie
Fortbildung
Aufgabenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten und individuelle Weiterentwicklung
Bezahlung nach TVöD Bund
Tarifliche Bezahlung nach TVöD Bund
Mobiles Arbeiten
Mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich
Nachhaltigkeit und Klimaschutz
Aktiver Beitrag zur Erreichung der Ziele des Klimaschutzes
Teilzeitmöglichkeiten
Grundsätzliche Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle durch Gleitzeit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Betriebsmediziner*in
Angebot von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
Arbeitsplatzbrille
Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
Jahressonderzahlung
Jahressonderzahlung nach TVöD im November
Jobticket
Zuschuss zum Jobticket
Corporate benefits
Krankengeldzuschuss
Zuschuss zum Krankengeld
Chancengleichheit und Diversität
Chancengleichheit und Diversität
Tariflicher Urlaub
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Dynamische, interdisziplinäre Forschung
Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut
Politik- und praxisrelevante Themen
Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Themen
Sinnstiftende Tätigkeit
Sinnstiftende, verantwortungsvolle Tätigkeit

Unser AngebotUnser Angebot

  • Verantwortung und Sinnstiftung: verantwortungsvolle Arbeit in einem engagierten Team, Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut und Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Themen
  • Flexibilität und Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, grundsätzliche Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie des mobilen Arbeitens und der Telearbeit, zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie mit vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Lebensphasen
  • Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung
  • Leistungen: tarifgebundenes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahreseinmalzahlung, vermögenswirksame Leistungen)
  • Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Vorsorgeangebote
  • Mobilität: JobTicket, ÖPNV Anbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit der Nutzung von E-Ladesäulen


Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.

Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Johann Heinrich von Thünen-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Dr. Nicole Wellbrock (nicole.wellbrock@thuenen.de).

Wenn Sie einen internationalen Abschluss haben, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Wenn Sie noch keine Zeugnisbewertung haben, müssen Sie diese bei erfolgreicher Bewerbung beantragen. Weitere Informationen finden Sie unter https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.09.2026.